Principes RH


Tout comme notre maison mère AISIN AW, nous nous inspirons de la philosophie de la Suprématie de la Qualité pour concevoir nos politiques de Ressources humaines. Notre personnel étant notre atout principal pour garantir notre succès, la satisfaction de notre personnel représente notre premier objectif.

Pour atteindre cet objectif, nos politiques RH suit 3 principes fondamentaux:

La gestion des talents

Lire

L'harmonie au travail

Lire

La formation continue

Lire


Pourquoi travailler chez AW EUROPE?

Gestion des carrières et des compétences
Egalité des chances
Un environnement international et multiculturel
La passion de l'automobile
Un package de rémunération attrayant
   

Le processus de recrutement

Lire

Quels types de fonctions offrons-nous?

Lire

La gestion des talents


La gestion des talents chez AW EUROPE s'appuie sur :

Un Programme d'accueil permettant à nos nouveaux collaborateurs de se sentir immédiatement à l'aise dans la société
Une description claire du rôle et des critères de performance à chaque niveau
La fixation annuelle de vos objectifs individuels en conformité avec les objectifs de votre département
Chaque année, l'identification de vos besoins en formation pour vous aider à atteindre vos objectifs
La gestion des compétences
Une revue annuelle des performances
L'accès prioritaires aux opportunités de carrière chez AW EUROPE
Des possibilités d'expatriation au sein du Groupe AISIN

De manière plus générale, grâce à son concept de suprématie de la Qualité, AW EUROPE se profile comme une organisation centrée sur l'humain et offrant un environnement favorable au développement de vos talents.

Les Cercles de Qualité en sont un exemple marquant. Découvrez ici comment les cercles de qualité peuvent stimuler vos talents personnels.

L'harmonie au travail




Depuis notre installation en Europe en 1991, nous avons placé au cœur de notre action les principes fondamentaux qui ont fait le succès de notre maison mère au Japon. L'objectif central de notre action est et reste la satisfaction de nos clients. Il ne s'agit pas ici uniquement de nos Clients commerciaux- les constructeurs automobiles- mais aussi de nos clients internes, et donc de notre personnel. Lire

Formation continue


En accord avec notre philosophie d'amélioration continue, chez AW EUROPE nous soutenons la formation continue de nos collaborateurs, tant dans les domaines techniques que non-techniques.

Chaque année, l'identification de vos besoins en formation vous aide à atteindre vos objectifs;
Un Catalogue de formations géré par les Ressources humaines vous offre un large choix de formations complémentaires;
Les travailleurs sont encouragés à soumettre leurs suggestions de formations pour augmenter leurs compétences;

Un programme privé de soutien à la formation continue vous procure un soutien financier pour vos initiatives de formation individuelle en dehors des heures de travail.


Job alert

Encoder vos critères de recherche pour un job ne vous prendra que quelques clics. Dès que nous mettrons en ligne un poste correspondant à vos critères, vous en serez automatiquement informé par email.

Stages et jobs d'étudiants


Découvre de nouveaux horizons!

Tant dans les métiers techniques que non techniques, AW EUROPE accueille chaque année plusieurs dizaines de jeunes dans différents types de programmes que nous avons appelés HORIZON.
Ces formations-découvertes te permettent de faire tes premiers pas en entreprise dans un environnement sûr, convivial et technologique. Les sujets proposés sont souvent passionnants!
Dans certains cas, ces premiers pas constituent un véritable tremplin pour un emploi chez AW EUROPE.

Nos programmes :

Stages

Lire

TFE

Lire

Apprentissage

Lire

Formation en alternance

Lire

Job d'étudiants

Lire

Intéressé(e) ? Envoie-nous un dossier de candidature complet à recrutement@aweurope.be (Belgique) ou recruitment@awtce.de (Allemagne) en précisant les détails de ton projet et tes dates de disponibilité. Nous transmettrons ta demande auprès des services intéressés et reprendrons contact avec toi dans les plus brefs délais.

Témoignages

Lire

Localisation


 

Offres d'emploi


Job Profil Site
Stage et/ou TFE en développement C++ Stage/TFE Braine-l'Alleud (BE)
Facilities Supervisor (h/f) Ingénieurs/autres spécialités Braine-l'Alleud (BE)
Technicien bachelier en électronique (h/f) Bachelier en électronique Mons (BE)
Accountant for Finance (m/f) Fonctions comptables et financières Wolfsburg (DE)
Development Project Manager – Automatic Transmissions (h/f) Ingénieur en mécanique ou électromécanique Braine-l'Alleud (BE)
un(e) Administrateur Système (h/f) Bachelier en informatique Braine-l'Alleud (BE)
Technicien NVH (h/f) Bachelier en électromécanique Mons (BE)
Calibration Engineer (H/F) Ingénieur en mécanique ou électromécanique Braine-l'Alleud (BE)
Ingénieurs/autres spécialités Munchen 2 (DE)
Project Manager - Transmission Controls (M/F) Ingénieur en électronique Braine-l'Alleud (BE)
KFZ Mechaniker/-Mechatroniker (m/w) Mécanicien automobile Wolfsburg (DE)

Contactez-nous

Lire

 

Aller en haut de la page